A ergonomia ocupacional focará na melhor relação existente entre o empregado e sua estação de trabalho buscando ajustes e melhorias que permitam o trabalho ser desenvolvido de forma menos danosa ou mesmo segura.

O serviço executado de forma repetitiva acarreta lesões e danos ao trabalhador que podem afastá-lo ou até impedí-lo de continuar a exercer sua profissão onde corretamente implantado as ações necessárias aos ajustes ergonômicos o dia a dia torna-se tranquilo e sem prejuízos a nenhuma das partes.

Até que ocorram as lesões mais graves o trabalhador diminui sua produtividade e eficiência acarretando prejuízos na produção pelo presenteísmo, o que agravando torna-se o absenteísmo que além de retirar totalmente este trabalhador da produção ainda eleva tributos e contribuições decorrentes do FAP.

Benefícios da implementação dos programas legais:

· Redução de afastamentos
· Redução de risco de acidentes
· Melhoria na produtividade
· Prevenção fiscalizações
· Prevenção demandas jurídicas